Wil jij aan de slag in de gehandicaptenzorg en samen met een enthousiast team de zorg verbeteren voor de cliënten? Vind jij het ook zo uitdagend als je net dat stapje extra kunt zetten? Heb jij een passie voor cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag en een matig tot ernstig verstandelijke beperking? En last but not least…..voel jij je op je best in een omgeving met sfeer en huiselijkheid? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor onze locatie Huybheide 7-8 op ons instellingsterrein (Savelberg) in Koningslust hebben wij een vacature voor:
Medewerker Begeleiding Gehandicaptenzorg (Moeilijk verstaanbaar gedrag / EVB / MVB) 18-32 uur per week, evt alleen weekenden, vast contract FWG 40
Op Huybheide 7-8 hebben wij als team het doel om de zorg voor de cliënten samen nóg beter te maken. Op dit gebied liggen mooie uitdagingen. Het inrichten van betekenisvol leven met een bijpassende begeleidingsstijl staat hierin centraal. Daarnaast hebben we binnen het team volop aandacht voor de expertiseontwikkeling. We willen immers allemaal steeds beter worden in ons vak, en iedere dag weer betere zorg bieden aan de cliënten op deze woongroep. Wij zijn dan ook op zoek naar collega’s die, in een huiselijke en sfeervolle setting, met enthousiasme en vakmanschap samen met ons bij willen dragen aan de kwaliteit van zorg op deze woongroep. Voor alvast een mooie indruk van de cliënten op deze locatie zie: https://youtu.be/65mZCdLzY14
Samen met je collega’s begeleid en verzorg je de bewoners binnen deze woongroep en dagbesteding. Het ondersteuningsplan van de cliënt is daarbij leidend. Als medewerker begeleiding ga jij iedere dag weer vol enthousiasme aan de slag voor onze bewoners, met als doel om hun een fijne, waardevolle dag te bezorgen passend bij hun niveau en gemoedstoestand. Het gaat hierbij om volwassen bewoners (25-50 jaar) met een ernstig tot matig verstandelijke beperking en gedragsproblematiek (moeilijk verstaanbaar gedrag). Het is dan ook belangrijk dat jij de capaciteit hebt om mensen aan te voelen en te begrijpen, ook al kunnen sommige je niet precies vertellen wat ze bedoelen. Jij zorgt er samen met je collega’s voor dat de cliënten de best mogelijke kwaliteit van leven hebben en zij zo gelukkig mogelijk zijn.
Je doet dit binnen ons team waarin ieder vanuit zijn functie zijn eigen taken en verantwoordelijkheden heeft, maar we werken allemaal aan hetzelfde doel. Met elkaar afstemmen, feedback geven en ontvangen, in een omgeving waar iedereen zichzelf kan zijn, dat vinden wij belangrijk.
Je hebt een sterk empathisch vermogen. Je voelt je cliënten, en ook hun familieleden, goed aan. Tegelijkertijd sta je stevig in je schoenen en beschik je over doorzettingsvermogen. Je biedt onvoorwaardelijke ondersteuning aan de cliënt, ook tijdens momenten dat een client niet lekker in zijn/haar vel zit. Je werkt graag samen met je collega’s, maar kunt ook goed zelfstandig beslissingen nemen. Verder heb je:
Ben jij afkomstig uit een andere branche binnen de zorg, bijvoorbeeld de ggz op ouderenzorg? Solliciteer dan gerust! We bespreken samen met jou de mogelijkheden.
Daelzicht is een brede en grote zorgorganisatie. Op onze ruim tachtig locaties in Limburg bieden we met plezier en deskundigheid een veilige woonomgeving, zorg en behandeling, dagbesteding en thuisondersteuning voor zo’n tweeduizend kinderen, jongeren en volwassenen met een verstandelijke beperking.
Wil je graag meer lezen over hoe het is om bij Daelzicht te werken met gedragscomplexe cliënten? Neem dan eens een kijkje op onze website Heb jij het in je? | Daelzichten laat je overtuigen door de boeiende verhalen van onze collega’s!
Enthousiast geworden over deze vacature? Je kunt reageren door je gegevens hieronder in te vullen bij ‘Solliciteren’. Wil je voor je solliciteert alvast wat meer beeld en gevoel krijgen bij de vacature? Zin in een kopje koffie? Bel gerust eens met Kristel Raijmakers (manager zorg via 0624585296) voor een afspraak, zij vertelt je graag meer over de vacature.?Heb je vragen over de procedure dan kun je contact opnemen met Yvonne van Bezel, recruiter, via 0615265372.
Bij een indiensttreding wordt een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Deze vacature wordt intern en extern uitgezet. Interne kandidaten hebben voorrang bij gelijke geschiktheid.