Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Kinderopvang vanuit het hart!

Van Harte biedt kinderopvang in Venlo, Steyl en Helden en buitenschoolse opvang in Venlo. Al spelend de wereld mogen ontdekken en ervaren wat je echt fijn vindt, dat staat bij Van Harte voorop. Je bent goed zoals je bent en wij mogen op je pad meelopen. We zijn binnen Van Harte op zoek naar een gedreven en enthousiaste

Locatiemanager Buitenschoolse Opvang (BSO) – 24 uur

Wat ga je doen?

Samen met een team van enthousiaste pedagogisch medewerkers zorg je ervoor dat de dagelijkse gang van zaken bij de buitenschoolse opvang professioneel en gestructureerd verloopt. Je biedt kwalitatief hoogwaardige buitenschoolse opvang, waarbij het commerciële belang niet uit het oog wordt verloren. Je geeft leiding aan de buitenschoolse opvang, welke gevestigd is in Venlo. Je faciliteert, coacht, begeleidt en motiveert je team van pedagogisch medewerkers op een inspirerende en enthousiaste manier. Je bent verantwoordelijk voor een effectieve en efficiënte kind- en personeelsplanning. Verder behoort verzuimbegeleiding, alsook het voeren van functioneringsgesprekken tot je takenpakket. Daarnaast onderhoud je contacten met ouders en externe partijen (scholen, gemeente, GGD etc.) en zorg je voor een veilige (werk)omgeving waarbij je de geldende richtlijnen en regels in acht neemt (facilitair). Als MT-lid denk je mee over het organisatiebeleid en benut je kansen om de dienstverlening te verbeteren. Tevens fungeer je als spil van de locatie en weet je een prettige en open werksfeer te creëren. Je geeft direct leiding aan ongeveer 10 pedagogisch medewerkers en je werkt samen met 3 locatiemanagers en de directeur. Je rapporteert aan de directeur.

Wij vragen:

• Bij voorkeur een Hbo-diploma (bijvoorbeeld Pedagogiek, PABO, Management Kinderopvang), maar minimaal een mbo-diploma op niveau 4;
• Ervaring als leidinggevende in de kinderopvang, bij voorkeur de buitenschoolse opvang of in een vergelijkbare functie;
• Een organisatie- en planningstalent (kind- en personeelsplanning);
• Een leidinggevende die proactief is en goed kan omgaan met onvoorziene situaties en piekbelasting;
• Ervaring met het coördineren van vervoer (vso/bso) van kinderen naar diverse scholen;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving en bijhouden van de ontwikkelingen binnen de kinderopvang en hierop inspelen;
• Uitstekende (mondelinge en schriftelijke) communicatieve vaardigheden waardoor je een stevige gesprekspartner bent binnen het managementteam;
• Een commercieel gedreven en oplossingsgerichte leidinggevende die snel kan schakelen tussen verschillende werkzaamheden en gesprekspartners;
• Een flexibele instelling als het gaat om het indelen van je werktijden en – dagen.

Bovenal ben je gepassioneerd in je werk en heb je aandacht voor mens en kind.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar met de intentie tot een langdurige samenwerking op basis van 24 uur per week (gemiddeld);
• Een prettige en open werksfeer waarin je je eigen ideeën en passie kunt delen met je team;
• Een vouchersysteem met daarin leuke activiteiten/kortingen bij de organisaties binnen de Hermans Groep;
• En natuurlijk salaris, de functie van locatiemanager is ingeschaald in salarisschaal 9 (CAO- Kinderopvang). Afhankelijk van je ervaring word je ingeschaald in deze schaal. Voor het overige zijn de voorwaarden zoals beschreven in de CAO-kinderopvang van toepassing.

Enthousiast?

Stuur dan je motivatiebrief met CV uiterlijk 17 oktober a.s. naar ypeters@hermansgroep.com Voor meer informatie over Van Harte verwijzen we je graag door naar onze website www.vanhartekinderopvang.nl Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Yvonne Peters via bovengenoemd mailadres of telefoonnummer 085-9025555. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.